81% российских компаний поддерживает идею сокращения рабочей недели с пяти до четырёх дней, при этом только 4% рассматривают эту возможность в ближайшие годы. К таким результатам пришло исследование hh.ru.
По данным "Известий", главным плюсом четырёхдневки работодатели считают уменьшение выгорания у сотрудников, основным недостатком - необходимость урезания зарплат. Среди рисков они также отметили сокращение производительности и бюрократические сложности. Несмотря на то, что в целом идею поддерживают, бизнес в России пока не готов к таким изменениям, считают эксперты.
Сокращение рабочей недели до четырёх дней в основном поддерживает крупный бизнес. 4% опрошенных рассматривают переход на такой график в ближайшие три года, а 1% уже работает в режиме сокращённой недели.
Четырёхдневка - это то, к чему нужно стремиться в ближайшей перспективе, заявил журналистам в январе 2022 года зампредседателя Совбеза Дмитрий Медведев. Он добавил, что принимать такое решение необходимо по мере созревания экономических предпосылок, по отдельным производствам и отраслям и исходя из общей экономической ситуации в стране.
В начале адаптации к новому графику производительность может просесть, поэтому переход к четырёхдневке в России должен быть постепенным, с учетом специфики отраслей бизнеса, отметил директор по развитию платформы "Авито Работа" Дмитрий Пучков. По словам эксперта, процесс перехода на четырёхдневку по стране может занять от года до трёх лет.
Только не надо трогать зарплату, иначе какой смысл в этих нововведениях?
— Что мешает сделать так-же ?
Проблема в организациии труда .
Организацией труда руководит начальство а не торгаш
т.е. намекают что пора доходы населения сокращать?
А если серьезно , это ничему, какой чатник будет платить, вот и будите получать за 4 дня и так зарплата маленькая, а так вообще нечего получать будет
Нитем занимаються в стране
Но в нашей стране всё извращается, работодатели и чиновники восприняли это как возможность уменьшить выплаты людям, в такой концепции четырех дневка ухудшает уровень жизни и нафиг не нужна!
12?
"А лучше веселиться чем работать " дальше продолжать сегодня нельзя.
Мы готовы перейти на одночасовую рабочую неделю. Но этот час, как у Райкина: 5-го и 20-го потратим на получение аванса и зарплаты за 42 часа "отработанного" времени. КЗоТ никто не отменял.
Но возникает вопрос: за ненормированность 6 дней к отпуску. Как я смогу перерабатывать 2 часа в месяц?
Как быстро меняется мода