Проект соглашения о минимальной заработной плате в Сахалинской области на 2016 год вызвал бурные обсуждения участников заседания областной трехсторонней комиссии по регулированию социально?трудовых отношений. Повышать размер «минималки» или нет – во время заседания комиссии и после него спорили сахалинские профсоюзы, работодатели и представители органов власти.
Напомним, что в июле текущего года в рабочем порядке сторонами социального партнерства подписано соглашение об увеличении размера минимальной заработной платы на территории Сахалинской области. Благодаря этому минимальная зарплата, установленная в нашем регионе, стала одной из самых высоких в стране. На сегодняшний день, для работников, трудящихся на предприятиях южных и центральных районов области, размер минимальной заработной платы составляет 15 тысяч рублей (до подписания соглашения он составлял 13 тысяч250 рублей). Для лиц, работающих в Ногликском и Охинском районах – 18 тысяч 571 рубль (ранее – 16 тысяч 405 рублей). Для граждан, осуществляющих свою деятельность в Курильском,Северо?Курильском и Южно?Курильском районах – 20 тысяч рублей (до 1 июля 2015 года – 17 тысяч 667 рублей).
30 ноября, в ходе заседания комиссии, должно было быть принято решение о размерах «минималки» на 2016 год. Однако на этот раз позиции сторон не совпали. Областное правительство в лице агентства по труду, мотивируя тем, что с 1 июля 2015 года размер минимальной заработной платы в регионе увеличен существенно, предложило пролонгировать действующее соглашение, оставив существующие размеры минимальной заработной платы без изменений, а далее, в 2016 году, действовать в зависимости от «тенденций, складывающихся в экономике».
Профсоюзная сторона настаивала на увеличении минимальной заработной платы в 2016 году, учитывая показатели инфляции и реальный размер прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе, который сложится в первом квартале будущего года.
В результате переговоров и консультаций представители власти, Сахалинского областного союза организаций профсоюзов и областных работодателей приняли решение продлить действующее соглашение. По инициативе сахалинских профсоюзов в окончательный вариант соглашения добавлен пункт, согласно которому стороны социального партнерства обязуются, в случае превышения величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Сахалинской области над установленным размером минимальной заработной платы, в месячный срок после опубликования постановления областного правительства об утверждении величины прожиточного минимума на соответствующий квартал, провести переговоры по увеличению размера минимальной заработной платы и заключить новое соглашение.
«Несмотря на сложность переговорного процесса, профсоюзная сторона добилась того, чтобы наша позиция была учтена. В зависимости от роста величины прожиточного минимума в 2016 году будет расти и размер минимальной заработной платы. Пока неизвестно, какими именно будут показатели в первом квартале будущего года, однако прогнозные данные по росту инфляции и прожиточного минимума, на наш взгляд, неутешительны. Мы не должны допустить того, чтобы минимальный размер оплаты труда был ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Сахалинской области. В этой связи «привязка» размера «минималки» именно к этим экономическим показателям оправданна и логична», рассказал Анатолий Крутченко, председатель Сахалинского областного союза организаций профсоюзов.
