Уже не крепостные артисты театра им. Чехова
16 марта 2016 года состоялись судебные заседания по очередному трудовому спору между артистами Акшенцевой Елены и Зобова Георгия и ГАУК «Чехов-центр». В этот раз в отношении дисциплинарных взысканий за не согласование с директором ГАУК «Чехов-центр» участия Елены и Георгия в другом мероприятии в составе группы «DreamBox».
По нашему мнению привлечение к дисциплинарной ответственности незаконно, поскольку необходимость согласования с директором театра участия артистов в иных проектах ограничивает их свободу труда, свободно выбирать труд, свободно распоряжаться своими способностями к труду.
Требование получить согласие лично директора указано в Правилах внутреннего трудового распорядка ГАУК «Чехов-центр». Как считает работодатель, он обязан (именно обязан) знать, где находятся артисты вне основной работы в театре. Из какого нормативного правового акта вытекает такая обязанность — неизвестно. Одного желания директора недостаточно.
В части 3 статьи 55 Конституции Российской Федерации прямо указано на то, что ограничение прав и свобод человека и гражданина может быть федеральным законом. Например, согласно Федеральному закону от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» гражданский служащий вправе с предварительным уведомлением представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. В отношении работников театра такой федеральный закон отсутствует, не содержится каких-либо норм и в Трудовом кодексе Российской Федерации.
Поэтому согласование в обязательном порядке работы у другого работодателя с работодателем по основному месту работы расценивается как ограничение права на труд работника.
Южно-Сахалинский городской суд встал на сторону работника и удовлетворил требования Акшенцевой Елены, признав приказ о привлечении ее к дисциплинарной ответственности незаконным. В отношении Георгия Зобова судебное заседание отложено.
Состоявшееся решение по иску Елены подтверждает право ее и всех артистов свободно участвовать в любых мероприятиях вне основной работы в театре, не ожидая согласия, даже не уведомляя директора театра о том, где они будут реализовывать свой творческий потенциал сегодня вечером. В буквальном смысле артисты, музыканты, певцы творческие, свободные личности, их нельзя ограничивать работой в одном месте, как крепостных. Только пребывая в свободном творческом полете, они могут творить и дарить нам радость и положительные эмоции от своих выступлений.
Напомню, что ситуация началась год назад, когда артисты приняли участие в спектакле в г. Москва, за что работодатель необоснованно снизил им заработную плату. С таким решением работодателя артисты не согласились и обратились в суд о взыскании выплат стимулирующего характера. Решения судом приняты в пользу Елены и Георгия.
Привлечение же их к дисциплинарной ответственности также повлекло снижение заработной платы. Учитывая, что приказ о наложении взыскания признан незаконным, то в очередной раз работодателем ущемлены права работников на получение справедливой заработной платы.
Адвокат Толмачева Екатерина
Напечатано с согласия Е.А. Акшенцевой и Г.В. Зобова
Автор фотографии Д. Кузнецов
+7-962-125-15-15